Arbeidstoeleiding vrouwelijke statushouders: ‘We hebben een helikopterblik nodig’

Artikel - 19 september 2019
Hoe verbeter je de toegang naar opleiding en werk voor vrouwelijke statushouders? Dat was de leidende vraag in een nieuw onderzoek van KIS. Daarbij stonden gesprekken met deze vrouwen en met klantmanagers van gemeenten centraal. ‘De nieuwe wijze van inburgeren vanaf 2021 biedt kansen.'

Iets meer statushouders aan het werk

Monitor arbeidstoeleiding vluchtelingen 2019
Artikel - 6 september 2019
Elk jaar onderzoekt KIS samen met Divosa de stand van zaken rond de arbeidstoeleiding van vluchtelingen. Uit de vierde Monitor gemeentelijk beleid arbeidstoeleiding vluchtelingen blijkt onder andere dat statushouders iets makkelijker werk vinden. Statushouders werken vaak wel onder hun niveau, in tijdelijke of kleine banen. Ook blijft de instroom van jonge statushouders naar het onderwijs laag. 

Een nieuw land, een nieuwe taal, een nieuw bestaan

Blog - 14 augustus 2019
Salwa Zaher (1967, Latakia, Syrië) is journalist en heeft in Syrië Engelse literatuur gestudeerd. Zaher heeft voor verschillende Arabische kranten geschreven, in Egypte en Syrië. In 2014 vluchtte ze naar Nederland.  In dit blog vertelt ze over haar ervaringen als bootvluchteling, over de angst die ze gevoeld heeft en over het integreren in Nederland en de realiteit van het leren van een nieuwe taal.

‘Alleen met een bakje koffie ben je er niet’

Sociale verbinding tussen statushouders en wijkbewoners
Artikel - 16 juli 2019
Met de komst van nieuwe groepen vluchtelingen zijn in Nederland de afgelopen jaren tal van initiatieven ontstaan gericht op ontmoeting en uitwisseling.  Een nieuwe KIS-verkenning laat zien dat met name gezamenlijke activiteiten, op basis van gelijkwaardigheid, zorgen voor sociale verbinding.

Paul Mbikayi: ‘De liefde, inclusie en integratie moet van twee kanten komen’

Artikel - 10 juli 2019
Vrijdagavond gaf Paul Mbikayi zijn publiek in Pakhuis De Zwijger ongevraagd feedback tijdens zijn voorstelling Feedblack. Journalist Rob Pieterse was erbij en deed verslag.

‘Arbeidsparticipatie vluchtelingen moet en kan beter’

Artikel - 21 juni 2019
Het symposium ‘Samen werken aan duurzame arbeidsparticipatie’ van statushouders werd georganiseerd door Gemeente Utrecht, Hogeschool Windesheim, Verwey Jonker Instituut, UAF, Pharos, Expertisecentrum Gezondheidsverschillen en Hogeschool Utrecht. Lees in dit verslag over de complexiteit van werk en begeleiding, praktijkverhalen van professionals en de struikelblokken rondom arbeidsparticipatie voor statushouders. 

Eerlijk debat over diversiteit is moeilijk, maar levert wel de mooiste boom op

Blog - 19 juni 2019
Columnist en schrijver Erdal Balci reflecteert in deze bijdrage op wat volgens hem een aantal van de diepgewortelde oorzaken van kansenongelijkheid in Nederland zijn.

Samenleven geeft inzicht in cultuurverschillen

Gemengd wonen met statushouders
Artikel - 7 juni 2019
Gemengd wonen met statushouders: een creatieve oplossing voor het tekort aan woonruimte, het benutten van (in veel gevallen) leegstaand vastgoed en het bevorderen van participatie en integratie van statushouders. Dragen deze initiatieven daadwerkelijk bij aan integratie en participatie van statushouders? Wat werkt? En wat zijn aandachtspunten voor andere, vergelijkbare initiatieven? 

Nieuwkomers ondersteunen bij meedoen door studie of werk: hoe organiseer je dat?

Bijeenkomst Sittard-Geleen over de integratie van statushouders
Artikel - 4 juni 2019
Op 10 mei 2019 bespraken we tijdens een netwerkbijeenkomst in Sittard hoe gemeenten, in samenwerking met maatschappelijke partners, statushouders beter en passender kunnen ondersteunen in hun weg naar werk of studie. Wat zijn belangrijke aandachtspunten en mogelijke acties?

‘Voor inclusieve communicatie hoef je het niet met elkaar eens te zijn’

Kompas voor inclusieve communicatie
Artikel - 28 mei 2019
Inclusieve communicatie, wat wordt daarmee bedoeld? Je openstellen, weten wat de ander belangrijk vindt. 'Maar het is een misverstand dat je het ook altijd met elkaar eens moet zijn', aldus Hanneke Haaksma, werkzaam bij Saluti. Het kompas voor inclusieve communicatie, dat samen met Kennisplatform Integratie & Samenleving werd ontwikkeld, geeft de goede richting aan. 

Pagina's