Discriminatie in werving en selectie aanpakken: Wat werkt?

Discriminatie in werving en selectie is een hardnekkig probleem. Wat zijn effectieve manieren om dit probleem aan te pakken? Movisie nam een zestal aanpakken onder de loep en checkte in meer dan 150 wetenschappelijke studies of het aannemelijk is dat deze werken.

KIS publicatie
Discriminatie

Conclusie is dat deze aanpakken op zich zelf een bijdrage kunnen leveren, maar dat er verschil gemaakt kan worden door een integrale aanpak. En het begint allemaal met, wat de onderzoekers noemen, het stellen van sterke sociale normen.

Dit rapport is gemaakt in opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Publicatie details

Titel
Discriminatie in werving en selectie aanpakken: Wat werkt?
Auteur
Hanneke Felten, Anouk Visser, m.m.v. Ikram Taouanza, Afiah Saskia Keuzenkamp
Uitgever
Movisie
Jaar van uitgave
2018
Aantal pagina's
59

Meer informatie?Neem contact op met:

Hanneke Felten

icon_chevron Stuur een e-mail
icon_chevron 030-7892110
Afbeelding