Ervaren discriminatie in Nederland

Voor zo'n twintig gemeenten die het afgelopen jaar, mede met steun van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, zich hebben ingezet om discriminatie op grond van herkomst, religie en huidskleur te voorkomen en te verminderen, is op 16 november een online bijeenkomst gehouden. Het ministerie en KIS organiseerden de bijeenkomst met als thema 'Generiek en specifiek vooroordelen en discriminatie voorkomen en aanpakken: hoe doe je dat?'

Het ministerie van SZW stelde in de zomer van 2020 een decentralisatie-uitkering beschikbaar voor het verminderen en voorkomen van discriminatie op grond van herkomst en bevorderen van samenleven. Elf gemeenten zijn begin 2021 gestart en nog eens negen gemeenten starten in het voorjaar. KIS gaat in gesprek met enkelen van hen, om hun werkwijze te ontrafelen en inspiratie en tips op te halen. Adviseur Ceronne Kastelein sprak als eerste met Stefano Frans, beleidsadviseur en projectleider bij Anti Discriminatie Bureau Zeeland.

Elk half jaar schetst Stichting RADAR met Stemmingen en Koersen de actuele ontwikkelingen die van invloed zijn geweest op het discriminatiebeeld in Nederland. De belangrijkste publieke discussies, het overheidsbeleid en onderzoeken naar discriminatie passeren de revue. In deze editie over de tweede helft van 2020 komen onder andere aan bod: discriminatie door de politie, de roep om een nationaal coördinator discriminatiebestrijding, discriminatie door de Belastingdienst en excuses voor de oude transgenderwet.